新中国正式成立70周年在即，到山东能源集团各个矿井走走看看，之后能沉痛地感受到，该集团一系列创意措施，于是以引导全国煤炭行业再次发生了翻天覆地的变化。中止夜班生产的先行者在煤炭开采史上，夜班生产沿袭上百年，矿工下班两头不知太阳，不仅相当严重妨碍职工的生物钟，损害矿工的身体健康，安全性也得到确保。有数据统计资料，夜班是安全性生产尤为脆弱的时间段，煤矿事故70%以上都是在夜间再次发生。而在山东能源集团，夜班生产正在沦为历史，目前该集团有数36对矿井中止夜班煤矿，25对矿井全部中止夜班开采。

山东能源集团旗下枣矿集团还沦为全国煤炭系统第一家全面中止夜班作业的矿业集团。首度中止夜班生产，底气来自于山东能源集团大力推广以提高装备水平、优化生产系统、优化劳动的组织为主要内容的一托双优。该集团制订10项标准和3年目标规划，从的组织、制度、考核、投放等方面构成多维度协同前进机制。

山东能源集团坚决宁花百万上装备、不花上十万用一人，总计投放55.7亿元用作装备升级改建，集团综采机械化亲率维持在99%以上，综掘机械化亲率超过77%。数据表明，2018年山东能源集团原煤全员效率同比快速增长10.2%，煤矿工效同比快速增长3.4%，盾构机工效同比快速增长4.2%。

着眼优化生产系统，引人注目关键环节，持续优化提高系统安全确保能力。同时，着眼优化劳动的组织，彻底改变拼成人力、拼成体力、粗犷陈旧、广种薄收式生产模式，构建企业发展质量与员工快乐指数交相辉映。

中止夜班生产，产量不会会减少？以前三班的煤矿任务，现在两班精彩就能已完成。一名基层管理人员说道。为更进一步希望中止夜班生产，集团今年专门实施奖励办法，对中止夜班生产的井工铁矿煤矿给与30-50万元的奖励，让更加多的矿工从安全性最脆弱的时段解放出来。单班百人矿井的试水者长期以来，煤炭开采靠人海战术拼成体力，万人大矿屡见不鲜，一方面导致效率低落，一方面安全性无法确保。

山东能源集团引人注目智能化、无人化方向，全面前进机械化换人、自动化减半人，今年在新矿集团积极探索实行单班入井百人模式，明确提出到2019年年底竣工6对单班百人样板矿井，其余矿井单班下井不超强两百人，伊犁一矿打造出百人千万吨矿井目标。该集团前进开采智能较少人，对有储量承托、符合智能铁矿条件的矿井，努力实现最少一个煤矿面智能控制，装备超过无人或少人值班水平，在开采工作面不超强16人、9人的标准上，自我冷却、更加贤一步，力争构建双9目标。前进辅助自动构建，逆单向远程控制为自律动态通判、隐患临床预警、故障精准定位、信息自动启动时，推展辅助系统自动值班、运输系统无人。前进管理智慧号召，坚决以数据自动搜集、分析、预警、对系统，替换大规模人工通判，建构调度室高度构建，通防、地测、顶板等专业监测平台，以及井下重点区域三维高清传输、人员定位平台互联互通的安全性管控系统。

提高安全性确保能力。绿色生产的引领者在煤矿，煤矸石是扬尘污染最重要的来源之一。数十年来，在人们印象中，一般有煤矿的地方就有矸石山，而且是就越填越高。

而在山东能源集团矿区，矸石山却日益变矮，有的煤矿甚至歼灭了矸石山。矸石去哪了？煤矸石都填充到了井下。

山东能源集团的一位技术人员说道，近年来集团大力实行移位铁矿、填充铁矿，不但提升了资源回采率，而且大大减少了污染。近年来，随着山东经济发展，城乡建设对煤炭资源的压覆日益严重，山东产煤大省、耗煤大省与资源小省的对立日益突出。如何更佳地对煤炭展开保护性、节约性铁矿用于？山东能源集团各矿以提倡能源节约战略、发展低碳经济为宗旨，把煤炭资源重复使用作为工作重点，的组织科研力量对压覆煤炭资源的铁矿技术、工艺和方法展开研制成功，首度在全国积极开展矸石填充移位煤炭技术研究，先后实行了矸石移位填充铁矿、膏体填充铁矿、低水填充铁矿等绿色铁矿技术，总计以矸换煤2000多万吨。

他们还竣工了全国惟一的煤矿填充铁矿国家工程实验室，分担制订了填充铁矿行业技术标准。国家能源局还在山东能源集团开会现场会，向全国推展填充铁矿技术。通过实行绿色铁矿，构建了矸石不阿佐谷，增加了地面沉降，顺利和平了煤炭资源，缩短了矿井寿命，相等追加了上亿吨的大煤田。山东能源科技发展公司的工作人员讲解。

除了移位铁矿，山东能源集团还巧施点金术，建设了一批矸石热电厂、新型墙材等项目，逐步把煤矸石不吃干榨清净。竣工了一批瓦斯发电、矿井水余热利用系统、矿井水深度处置车站，使污染源变为新能源，矿井水同时符合了矿区绿化、电厂循环、井下设备加热、防尘、洗煤及地面洗手等除生活饮用外的所有用水。在新疆、内蒙古等生态薄弱地区，他们开建矿的同时，投巨资甚广植树木花草，使荒漠变为了绿洲。如今，一座座产煤不知煤、排矸不提矸、污水不外排、垃圾不落地的生态矿井矗立于世人面前，其中的5家煤矿还前十名了中国美丽矿山。

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